变故
首先是虞哥哥辞职离开公司，我们接着封闭。封闭期间新的同事DL的离开，导致了一系列的混乱和措手不及~
公司的HR却以掩耳盗铃的火速的招聘的2个制作人员送来封闭。HR就是问人家能不能来封闭，却忽视了业务水平，以为制作是个人就干。
一个星期过去了，我问傍边的WY，做的怎么样了？说是总在火弧里有问题，我说，你发给我，我找个人帮你看看。他把页面发过来。我傻了眼。后来又叫8万的页面发过来，叫人更是晕菜了。
那个火是噌噌的上来了。这个8万不是公司推荐过来的主力手么？一个星期就拿着DL的页面给我们看。一直说马上做完了、做完了。就做成这样了？！！
这个人的人品我就不说了。
从发现问题到解决问题，公司的高层决策层始终是高调的，认为他们招来的绝对是人才！绝对可以用！只要适当的培训就行了！我的天。难道你们招的高级人才就是这个样子的！？封闭开发一直在进行，我们的公司决策人却要培养好的人才送过来，简直是太搞笑了！我们在公司的人都是快一年的老员工，怎么从来就没有享受过这样的待遇！我们只要稍微的一有怨言！马上就开！叫你直接走人！
几个老总轮番来问我话，为什么不喜欢新同事，CAO，我喜不喜欢，是我个人问题，耽误了你们砸钱进来的事大！为什么这会的脑袋都不灵光了。几个HR的老娘们脸上挂不住了。就非得留着？就为这几个老娘们的面子，你们留着呗。又不是老子开工资，也不是吃我的软饭。GO ON ！
越说越是气愤，我真想拍拍自己的脑袋，大姐，你清醒点。以后这样的事情最好是少参合，人家的来去、水平跟你没有任何关系的！你没开工资就没权利说，你是一个小员工而已。
或许那个自称年薪8万的人，来头很大，我们还这样很强硬的态度，不接纳。
难道不怕把人家什么小丽大妈。静静阿姨得罪了。以后还想不想混了。
哈哈~我怕怕啊。操！
虞哥哥。请原谅我骂的粗话。
这几天情绪波动太大了！
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